Beneficios para E¡empleados

Tómese un tiempo para usted

Nos tomamos en serio el equilibrio entre el trabajo y la vida personal. Creemos que es importante tomarse un tiempo fuera del trabajo para recargar energías, por eso ofrecemos 25 días de PTO para comenzar, vacaciones pagadas y licencias pagadas que le permiten concentrarse en las cosas importantes.

Alcanza tus objetivos de acondicionamiento físico

Manténgase más saludable y siéntase mejor con un programa de control de peso que no tiene costo para usted, reembolso de gastos de acondicionamiento físico y un gimnasio en el lugar en nuestra oficina de Hartford con ofertas virtuales para aquellos que no se encuentran en Hartford.

Concéntrese en su salud mental

Obtenga el apoyo que necesita para vivir una vida feliz y saludable. Nuestro programa de asistencia al empleado ofrece 10 sesiones de asesoramiento gratuitas para ayudarlo a encontrar la mejor atención para usted y su familia.

Pague menos por su deuda estudiantil

Tener logros académicos no debería agregar estrés financiero. Ofrecemos un programa de reembolso de matrícula y contribuciones de la empresa sobre préstamos estudiantiles calificados.

Obtenga recompensas por su trabajo

Los empleados pueden reconocer a sus compañeros de equipo con un premio monetario por un trabajo bien hecho. Estos fondos se pueden usar para comprar miles de artículos en nuestra tienda en línea o se pueden canjear para obtener tarjetas de regalo para sus marcas favoritas.

Ponga a su familia primero

Nuestros programas de recursos familiares (crianza de los hijos, embarazo, fertilidad, subrogación y adopción) están aquí para ayudarlo a brindar una atención excepcional a quienes más importan. Además, nuestros programas de apoyo para la mediana edad y la menopausia ofrecen orientación experta, lo que te permite prosperar en cada etapa de tu viaje.

Nos preocupamos por las cosas que haces

Alentamos a nuestros empleados a retribuir brindándoles los recursos para hacerlo posible, como recibir un pago por ser voluntario o igualar sus donaciones hasta el 100% para que puedan apoyar sus causas favoritas, y entre sí a través de un Fondo de ayuda para empleados que ayuda a los empleados que enfrentan dificultades financieras. También organizamos varios esfuerzos para mejorar nuestra comunidad local e invitamos a nuestros empleados a participar durante todo el año.

Vea cómo estamos retribuyendo juntos

Nos apoyamos mutuamente

Estamos comprometidos a fomentar un sentido de pertenencia para los empleados. Es por eso que ponemos tanto énfasis en nuestros nueve grupos de recursos para empleados (ERG). Nuestros ERG son un elemento clave de nuestros programas de compromiso de los empleados, impulsan el valor comercial y son una parte de larga data de la cultura de la empresa. Los ERG están abiertos a todos los empleados y se centran en el desarrollo profesional, el compromiso de los empleados y el impacto empresarial.

Conozca nuestra cultura